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组织行为学 题号:2 题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案) 本题分数:4内容:下列关于组织结构设计表述不正确的是( )选项:a、组织结构设计在组织管理中占有重要的位置b、 组织设计要尽可能使组织机构扁平化c、 组织设计要尽可能使组织机构科层化d、 组织设计可以为企业带来许多收益题号:3 题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案) 本题分数:4内容:当代组织发展与变革中最为重要的主题是( )选项:a、做好组织的领导b、 激发组织的创新c、 引进先进的管理经验、技术d、 引进高层次的管理人才题号:6 题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案) 本题分数:4内容:下列不属于正式组织特征的是( )选项:a、有十分明确的组织目标组织目标b、 讲究效率c、 经过规划而不是自发形成的d、 组织的最主要作用是满足个人不同的需要题号:10 题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案) 本题分数:4内容:下列关于组织文化对于组织生存与发展所具有的功能表述不正确的是( )选项:a、导向功能b、 约束功能c、 领导功能d、 调适功能题号:11 题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案) 本题分数:4内容:组织理论的四种类型是( )选项:a、原始组织理论、行为组织理论、现代组织理论、后现代组织理论b、 古典组织理论、行为组织理论、现代组织理论、后现代组织理论c、 古典组织理论、行为组织理论、现代组织理论、超现代组织理论d、 古典组织理论、近代组织理论、现代组织理论、后现代组织理论题号:12 题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案) 本题分数:4内容:下列不属于网络型组织结构优点的是( )选项:a、灵活b、 降低了管理成本,提高管理效率c、 有利于横向沟通d、 简化了机构和管理层次实现了充分授权的管理题号:13 题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案) 本题分数:4内容:《第五项修炼——学习型组织的艺术和实务》的作者是( )选项:a、梅耶b、 艾伦c、 彼得·圣吉d、 泰罗题号:14 题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案) 本题分数:4内容:系统组织理论认为系统是一个开放的具有整体性的社会技术系统,代表人物有( )选项:a、梅耶、泰罗b、 梅耶、艾伦c、 霍曼斯、卡斯特d、 马克斯·韦伯、彼得·圣吉题号:15 题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案) 本题分数:4内容:下列属于组织结构需要变革的征兆的是( )选项:a、组织领导不满意企业利润b、 员工不满意工资水平c、 组织经营成绩快速下滑d、 企业内部出现冲突下列属于扁平化组织结构优点的是( )选项:a、高度专业化分工b、 降低管理费用c、 管理权力高度集中d、 职责容易明确规定题号:21 题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案) 本题分数:4内容:科层组织最大的特点是( )选项:a、等级森严b、 在于他不是什么,而不在于他是什么c、 以科学方法为指导d、 领导采取集权方式题号:25 题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案) 本题分数:4内容:下列不属于影响工作设计因素的是( )选项:a、员工因素b、 组织因素c、 环境因素d、 产品因素_幼儿园组织机构及分工

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有两道题不太确定
科层制最大特点应该是细致的分工吧
组织结构变革的征兆这个也不确定

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